المساواة الجندرية وتمكين النساء في الإدارة العامة - دراسة حالة الأردن
كتبت هذه الدراسة كجزء من المرحلة الأولى من مبادرة برنامج الأمم المتحدة الإنمائي العالمية عبر الممارسة وعبر المواضيعية بشأن المساواة بين الجنسين في الإدارة العامة، والذي أطلق في عام 211. هذا التقرير يستعرض لمحة موجزة عن الظروف الاجتماعية والاقتصادية والسياسية وكذلك المساواة بين الجنسين في الإدارة العامة. بالإضافة إلى ذلك فإنه يظهر ملف مشاركة المرأة في صنع القرار وفي الإدارة العامة على نطاق أوسع. كما يستعرض التشريعات الرئيسية التي تؤثر على المساواة بين الجنسين في الإدارة العامة في الأردن وتسعى إلى تحديد الإنجازات وكذلك الفجوات والتحديات. فضلا عن أنه يستعرض مجموعة من المبادرات المحددة حول المساواة بين الجنسين في الوزارات. من ناحية أخرى فإن التقرير يستكش الحواجز في تحقيق المشاركة على قدم المساواة في الإدارة العامة. وينتهي التقرير بمجموعة من التوصيات.
التدرج اللوني
التدرج الرمادي